中鐵資源伊春鹿鳴礦業(yè)有限公司招聘公告
打印一、公司簡介
伊春鹿鳴礦業(yè)有限公司（簡稱鹿鳴礦業(yè)）位于黑龍江省伊春市鐵力林業(yè)局境內(nèi)，是集鉬礦采礦、選礦于一體的大型有色金屬礦山企業(yè)。鉬金屬資源儲量75.18萬噸，資源儲量單體規(guī)模亞洲前列。采礦生產(chǎn)采用露天開采方式，選礦工藝采用半自磨+球磨+頑石破碎SABC工藝流程，擁有鉬行業(yè)最先進的半自磨機、球磨機等采選設(shè)備770余臺套。生產(chǎn)規(guī)模為年處理礦石1500萬噸，日處理礦石5萬噸，單系列處理能力居全國領(lǐng)先水平。主要產(chǎn)品是品位50%以上的優(yōu)質(zhì)鉬精礦。公司科研技術(shù)實力雄厚，擁有發(fā)明專利16項，實用新型161項，軟件著作56項。管理技術(shù)創(chuàng)新成果顯著，榮獲國家級獎項3項、省部級獎項44項。
近年來，先后榮獲第七屆全國文明單位、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、企業(yè)信用評價AAA級信用企業(yè)、黑龍江省五一勞動獎狀、中國鉬產(chǎn)業(yè)貢獻獎、黑龍江企業(yè)100強、黑龍江省質(zhì)量標桿企業(yè)、黑龍江省企業(yè)安全生產(chǎn)標準化二級企業(yè)、黑龍江省3·15向社會公開承諾誠信單位、中國中鐵投資項目公司“10優(yōu)”礦產(chǎn)資源類第一名、中國中鐵先進基層黨組織、中國中鐵區(qū)域經(jīng)營工作先進集體、中國中鐵先進級智能工廠、中國中鐵綠色施工科技示范工程、全國青年文明號、中央企業(yè)青年文明號等榮譽稱號。
二、招聘崗位
法律合規(guī)部部長1名。
三、任職條件
1.50周歲以下，特別優(yōu)秀可適當放寬。
2.具有大學本科及以上學歷，法律、法學相關(guān)專業(yè)。
3.具有中級專業(yè)技術(shù)職稱或相當?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，取得法律職業(yè)資格或律師職業(yè)資格者優(yōu)先。
4.具備5年以上法律合規(guī)工作經(jīng)驗，且在部門副職及以上崗位工作滿2年。具有礦業(yè)、工程或大型國有企業(yè)法律合規(guī)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.掌握國家和行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，熟悉企業(yè)法律實務(wù)，具有清晰的企業(yè)管理工作思路。
6.中共黨員或中共預(yù)備黨員優(yōu)先考慮。
7.身心健康，認同企業(yè)文化。
四、工作職責
1.主持法律合規(guī)部全面工作。
2.負責法律風險管理工作，研究并擬定依法治企戰(zhàn)略，完善法律管理制度和業(yè)務(wù)流程。
3.對公司重大合同進行嚴格把關(guān)，嚴控公司合同法律風險。
4.參與公司有關(guān)合資合作、合并、分立、破產(chǎn)、解散、投融資、擔保、租賃、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、招投標等重大經(jīng)濟活動，處理有關(guān)法律事務(wù)。
5.負責公司重大經(jīng)營決策的法律論證，參與重大項目談判，對重大項目提供法律支持和服務(wù)。
6.負責法律文件審核，對公司章程、規(guī)章制度、工商登記文件、授權(quán)委托申請、招投標文件等各類法律文件進行法律審核。
7.制定公司的合規(guī)管理制度，開展合規(guī)教育培訓(xùn)，進行合規(guī)問題咨詢。
8.負責公司相關(guān)會議議案的合法合規(guī)性審查工作，識別和評估重大決策和經(jīng)營活動中的合規(guī)風險。
9.負責管理境內(nèi)外律師服務(wù)機構(gòu)和商標、專利代理機構(gòu)，配合其開展工作，并對其工作進行監(jiān)督和評價。
10.負責處理各類訴訟、仲裁、行政復(fù)議和聽證等法律事務(wù)。
11.監(jiān)督、檢查、本部門規(guī)章制度和相關(guān)工作實施細則的執(zhí)行情況。
12.對本部門工作進行統(tǒng)籌安排，制定本部門工作目標、計劃，并組織實施。
13.做好與上級管理部門、公司有關(guān)部門及下級單位的溝通協(xié)調(diào)工作，及時、準確傳達上級主管部門或公司領(lǐng)導(dǎo)指示，積極主動向主管領(lǐng)導(dǎo)及上級相關(guān)部門匯報工作。
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
五、工資待遇及福利
1.薪酬待遇：稅前綜合年薪38-40萬元。
2.福利待遇：提供免費宿舍，為員工繳納五險二金。享受職業(yè)健康體檢、培訓(xùn)提升、通訊補貼、生日蛋糕卡及節(jié)日禮品等福利。
3.假期待遇：享受國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪護父母假、病假等。
六、其他事項
1.應(yīng)聘人員提供虛假材料有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，取消資格，必要時追究相關(guān)人員責任。
2.應(yīng)聘人員保持聯(lián)系電話通暢，屆時將通過電話、手機短信的方式通知筆試、面試、心理測試。如出現(xiàn)電話聯(lián)系不上等狀況，視為自動棄權(quán)。參加筆試、面試人員交通、住宿費用自理。
3.報名時間：公告發(fā)布之日起20天內(nèi)；
4.報名方式：將簡歷發(fā)送至公司郵箱hrlmky@163.com；
5.聯(lián)系人及電話：趙女士、張女士 0458-6189073
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（公司官方網(wǎng)址：http://m.sz-blm.com/）
